楽天三木谷さんの「楽天流~ルールを書き換えろ」
楽天では公用語を英語にするとニュースなどで前によく出てました、あとは朝礼もあってその朝礼を三木谷さんが英語でスピーチしている風景などもみましたが、急に思い立ったわけではなくその文化を作ろうと考えていたけど最終は三木谷さんが決断して役員も全て巻き込んで進めた話です。文化の形成だったり考え方なり、仕事の進め方も多種多様あるんですが「うちはこれ、よそはよそ」そう思います。いらんルールはいらない、いいルールはいい、シンプルな考えがやはり創業者でもありリーダーシップもあるので読んでいてその実行力になるほどと。
ルールは乗れば楽ですがルールを書き換えると真っ白になるので、それはまた新しい文化を創れるというもの。